Berlins Finanzsenator Ulrich Nußbaum (parteilos) möchte den zentralen Stellenpool des Landes mittelfristig auflösen. Dorthin werden seit 2004 alle überzähligen Mitarbeiter aus dem öffentlichen Dienst versetzt, deren Stellen überflüssig oder eingespart worden sind.

Das sogenannte zentrale Personalüberhangmanagement (ZeP) habe in den vergangenen Jahren gute Arbeit geleistet und Mitarbeiter aus dem Pool möglichst passgenau auf freie Stellen versetzt, sagte Nußbaum am Dienstag. Nach Angaben der Finanzverwaltung wurden seit 2004 von 9954 Mitarbeitern im Pool 7958 erfolgreich vermittelt, was einer Quote von 80 Prozent entspreche.

«Doch die Vermittlungsleistung nimmt tendenziell ab», sagte der Finanzsenator. So konnten im vergangenen Jahr 210 Mitarbeiter vermittelt werden. Für rund 300 Stellen konnten jedoch keine geeigneten Dienstkräfte gefunden werden. Für 2011 und 2012 seien knapp 1700 altersbedingt freiwerdende Stellen gemeldet, die nur zum Teil aus dem ZeP besetzt werden könnten.